2021年党建工作经验交流发言材料()

来源:条例 发布时间:2020-11-23 05:11:14 点击:

 1 2021 年党建工作经验交流发言材料(三篇)

 以重点推动党支部标准化示范点创建抓手,示范先行,以点带面,不断完善系统党组织基础建设,提升党支部组织力,发挥战斗堡垒作用。

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  尊敬的各位领导、同事:

  上午好!受中心党委的委托,今天我代表 xx 收费所党支部汇报我所党支部 2021 年来的一些党建工作经验,对于不妥之处恳请各位领导、同事批评指正。

  首先,我先向大家介绍一下 xx 收费所党支部基本概况,我们设有xx、xx 两个党小组,现有正式党员 15 名,预备党员 1 名,2 名入党积极分子,2 名同志向党组织递交了入党申请书。自从主持 xx 收费所党支部工作以来,我一直思考怎么做好党建工作,现在说下自己个人的想法,我是从两方面着手的,江西高速基层党建工作向纵深发展、向外部延伸,凝聚强大合力达到共同提升。

  ( ( 一) ) 向纵深发展,落实全面从严治党。

  第一方面着手,就是向纵深发展,落实全面从严治党。

  一是强化党员思想上建党,采取线上线下党员教育模式,充分利用微博、微信平台,扎实开展“不忘初心,牢记使命”主题教育和党风廉政建设教育。比如诵读《红色家书》、开展十九大知识测试等,观看《厉害了,我的国》、《作风建设永远在路上》等专题片。

  二是严肃党内政治生活,严格落实三会一课、组织生活会、党员活动日、党员政治日等各项组织生活制度,党员因故不能参加组织生活的严格履行请假手续,在“七一”之际,为临近的 4 名党员开展集体过政治生日活动,按上级党委要求部署开展了加强作风建设集中整治活动。

 三是抓牢支部组织建设,建立健全相关制度,如党员集中学习填写学习记录卡,党员参加活动登记活动记录卡,征求员工意见记录到群众意见登记卡,同时党员按照区域划分服务责任区,比如 xx 收费站两名党员的话,就划分成办公室人员一块、一线人员一块;做好新党员的组织发展工作,按照党组织“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的原则,始终抓紧培养质量这一关,认真做好入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。

  四是着力强化党建带群建,切实担负起引导群团工作政治责任。对本所群团工作给予支持和帮助,指导群团开展积极向上的各类活动,如要求党务干事、团干记录 2019 年节假日等关键时间点,在 3月 5 日“雷锋月学雷锋,弘扬敬老精神”志愿活动、3 月 12 日“我为所站添新绿”植树活动、“留守中有爱守望中自强”六一关爱活动、服务司乘“夏日送清凉”等活动。

  ( ( 二) ) 向外部延伸,激发党建工作活力。

  第二方面着手,就是向外部延伸,激发党建工作活力。

  一是外部延伸就要跟主业结合,通过抓党建工作和收费工作两结合、双促进,把党建工作渗透到收费工作的方方面面,贯穿于收费工作的全过程,成为促进收费工作顺利开展的重要保障。

  二是外部延伸就是跟路段党支部加大沟通,那就是联合开展一些党员主题活动,因为现在每个党支部有党建活动经费 3 万元,如果搞一些规模大的党建活动话,分摊到个人的成本就会越低,为了更好的把这笔钱用在刀刃上,我与 xx 所 xx 等联系沟通,最终达成了 7个党支部联合组织开展了“重走长征路”主题党日活动,由党员、入党积极分子、优秀团员代表组成的“新红军”长征队伍共计 65 人参与;与赣州西等三个党支部联合开展党建微沙龙活动,近期又跟赣州西曹书记沟通联系,准备联合几个党支部前往兴国、莲花那边搞一次党建活动。

  三是外部延伸与农村(行政村)党支部同创共建、互帮互助,想法就是把党建工作“请进来、走出去”,实现路地资源共享、优势互补,出发点在于激活党组织和党员的创造力和战斗力,目的在于学

 习借鉴地方党组织党建工作的典型经验,为此我们的的“党建+”就是“党建+路地互联”。

  主要是分三步走。第一阶段:结合实际,找准共建对象,首先开展党建工作经验交流座谈会,达成共识,做到有计划、有目标,努力确保路地共建活动取得实效。第二阶段:灵活形式,丰富共建载体。双方党员共同开展“一个党员一面旗”党员活动日、共同聆听援越抗美老战士讲红色故事、党员集体过政治生日、联合开展关爱孤寡老人、留守儿童等农村帮扶活动等,加强基层党员的学习与交流,加强与地方基层党组织的联系认识。第三阶段:总结提高,积累共建经验,通过路地共建活动,查找出党建工作各自自身的不足,善于总结共建过程中好的做法,共同推动党建水平的整体提升。

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 尊敬的各位领导、同事们:

  大家好!

  首先感谢公司党委给我们提供这次相互交流、共同探讨的机会,今天,我交流的题目是完善机制创新思路不断引领创先争优活动迈向新水平。

  创先争优活动开展以来,我支部能够正确定位自己的工作角色和任务,结合实际情况,积极探索,勇于创新,不断推进活动的正常有序开展。下面,重点介绍一下我支部在活动开展过程中的一些做法,不当之处,还请大家多批评指正。

  一、精心设计践诺台账,灵活调整点评模式。

  创先争优活动开展是否完善到位,承诺践行是关键。我们在活动开展过程中,注重承诺的践行落实力度。今年年初我们通过队务联席会、支委会经过反复的研究讨论,精心设计了党员干部个人绩效评价表,评价表主要包涵两个方面的内容,即:个人自评与组织评价。个人自评又包括了上月承诺践行情况、存在的问题以原因分

 析、整改措施、下月工作计划四个方面。要求每名党员干部充分结合公开承诺内容,每月开展自我评价,做自我剖析,深入分析存在的问题,及时的制定整改措施。

  在对党员的点评方面,我支部也及时的纳入了日常工作范畴,集思广益,发动职工群众想法子、出点子,将点评工作与队部的日常工作、职工关心的热点难点问题牢牢结合起来,灵活调整传统点评方式,采取了会议集中点评、工作现场点评、个别谈话点评、群众点评、党员互相点评等模式,将领导点评落实到了全体党员当中,使点评活动取得了一定的成效。

  二、完善践诺监督机制,实施综合考核法。

  为了有效提升活动开展扎实有效,不流于形式,我们设立了群众监督员,对党员的工作标准和践诺情况进行监督,及时的向支部反馈监督意见,针对提出的意见及时的制定整改措施。在设立群众监督员时,也充分结合工作实际,注重代表性和广泛性,由员工推荐产生,每半年进行一次测评,对监督员的工作进行民主测评,不合格人员进行及时的更换,对活动的开展起到了一定的督促指导作用。

  考核方面,我们充分结合实际,按照支部工作精简化的工作思路,实施综合考核法,有效的将两争两创、两岗一区、四比四树、创先争优等活动充分结合起来,考核内容汇总到一张表格上,避免了考核表众多,容易出现重复考核,不便于工作等缺点,既对党员干部实施了有效考核,又简化了工作程序,有效的提高了工作效率。

  三、创新活动载体,促进安全生产进程。

  活动开展以来,为了能有效的发挥支部的战斗堡垒作用,促进安全生产,我支部还成立了党员攻关小组,成立党员技术攻关小组,解决生产技术难题。在创先争优活动开展过程中,为进一步营造浓厚的创先争优氛围,更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范

  作用。结合我队安全生产实际,我们组织成立了一个党员技术攻关小组,最大限度地发挥党员的才智,解决生产技术难题,小组成员

 通过技术讨论这一平台,及时反映员工在工作中提出的意见、建议,及时反映生产中存在的问题和难题,并讨论解决办法,制定整改措施。活动开展以来,我们共征集员工合理化建议 130 余条,小改小革、科技创新 83 项,其中改造 1210 工作面采煤机滚筒离合器获集团公司机电创新一等奖;改造 1210 工作面采煤机内喷雾获集团公司机电创新二等奖;改进前溜电缆钩,获集团公司质量标准化三等奖等等……实践证明,党员技术攻关小组,可以凝聚集体的智慧,更好地发挥出党员的先锋模范作用,同时又为党员干部、班组长等提供更多相互学习、相互促进的机会,个人的综合能力也达到了快速提高,有效避免了针对生产中存在的问题、难题和隐患,个人专项思维严重、解决问题思路不宽阔、反映不及时、意见不统一、制定的整改措施不恰当等问题出现。

  为了能使活动开展扎实有效,不流于形式,我们在工作思路上下功夫,在工作方式上做文章,多次利用队务联席会、班组长会、周二例会等形式开展意见征集,集思广益,充分发挥广大员工的集体智慧,为活动的开展出谋划策。一年来,共累计征集到好的建议及意见 30 多条,采纳 10 多条,有效促进了活动的开展。

  一年来,在公司党委的正确领导下,我支部群策群力,扎实有效的开展了创先争优活动,取得了明显的成效,党员干部的思想认识、工作水平得到了很大的提升,但在很多方面还存在一定的差距,工作中还存在许多不足之处,希望各位领导,各位同仁多提宝贵意见,我支部将在今后的工作中不断完善党建工作,加强交流学习,发挥党支部的战斗堡垒作用和先锋模范作用,为全队的安全生产保驾护航,为公司的不断发展做出应有的贡献!

  我的发言完毕,谢谢大家。

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 作为基层党支部书记几年时间,通过自己的实践,我认为基层党支部书记应具有以下的素质能力和精神状态。

 一是要有党性修养。我们要注重自身的党性修养,加强党的观念、事业观念、群众观念、自律观念,要顶得住歪风、挡得住诱惑、管得住自己,要全面体现党性原则精神。

  二是要有扎实的民主作风。一方面要善于当好“班长”,使班子成员之间团结协作,取长补短。另一方面在整个工作中要认真执行民主集中制的原则,依靠集体的智慧和力量开展工作。

  三是要有良好的形象。在日常工作中,你只要有了一身正气的良好形象,群众就会跟你走,听你的话,照你说的做。

  四是要做好表率。员工看的就是一言一行,书记的一言一行比讲一千遍一万遍大道理更有说服力。要求别人做的,自己首先做到;禁止别人做的,自己坚决不做。管好自己的嘴、管好自己的腿、管好自己的手,员工就不得不服,不得不听。

  五是要有协调能力。要在促进业务工作的同时,要协调各方面力量,做到党政工青齐抓共管,齐头并进。

  六是要有饱满的精神状态。我们的精神状态要由“要我干”到“我要干”,时刻保持与时俱进的思想精神状态,保持昂扬的精神,做到爱岗敬业、无私奉献。

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